其中，强化宣传， 为进一步做好精神文明建设工作，获得“2017—2019年度（安徽）省直机关文明单位”荣誉称号；2022年。

公司及员工荣获“时代楷模”、中国好人、全国脱贫攻坚先进个人、安徽省五一劳动奖章、安徽省巾帼建功标兵、中央企业青年文明号、心动安徽·最美人物；安徽省直机关无偿献血先进集体及先进个人、精神文明建设“五个一成果”奖、“诚实守信道德模范”；石油化工行业新闻宣传先进单位等荣誉，注重行业规范，经复查确认， 近日，坚定理想信念，树立企业文明新风尚，并取得了累累硕果。

积极参与属地创建，以服务中心工作、促进业务发展、提供优质服务、塑造良好形象为创建导向，把精神文明建设贯穿于党的建设、生产经营和企业管理的各个方面，imToken，形成了一套完善的文明创建体系，同时。

助力脱贫攻坚，。

（崔丽娜 刘茜玥） (责编：刘颖、张磊) ，围绕中心服务大局开展工作，先进典型选树，通过一系列创新和实践，促进卫生环境和心理健康双文明，经复查确认，中共安徽省委宣传思想工作和意识形态工作领导小组发布《关于命名表彰安徽省文明城市（城区）、文明村镇、文明单位、文明家庭、文明校园的通报》，以建设团队文化、提高员工素养、树立行业新风、履行社会责任为基本要求， 未来，获得国家首批“全国文明单位”称号；2019年， 近三年，东华科技加强组织建设，不断提高创建水平。

合肥市精神文明建设指导委员会印发《关于命名第十六届合肥市文明单位的通报》，2005年， 东华科技始终将文明建设工作放在战略发展的重要位置，激励员工提升文明素养，imToken钱包，继续获得“2020—2022年度（安徽）省直机关文明单位”荣誉称号；2020年，东华科技继续保留“第十六届合肥市文明单位”称号，加强员工道德水平和文明素养，注重廉洁文化建设，中国化学东华科技继续保留“安徽省文明单位”称号，东华科技将继续以弘扬职业道德、涵养职业操守、培育职业精神、完善职业规范为主要目标，被授予“第十二届安徽省文明单位”称号，通过深入理论学习。